El nuevo RH: Cómo usar Inteligencia Artificial para contratar, desarrollar y liderar mejor | PeopleCloud
¡Nuevo webinar! · Cupo limitado

El nuevo RH: cómo usar Inteligencia Artificial para contratar, desarrollar y liderar mejor

Una hora para dejar de ver la IA como amenaza y empezar a usarla como tu mejor herramienta de decisión — sin perder lo que te hace insustituible: el criterio humano.

📅 23 de julio, 2026
🕚 11:00 AM (Hora CDMX)
📹 Vía Google Meet
Quiero mi lugar gratis → Sin costo · Cupo limitado a los primeros registros
10
Usos prácticos de IA para RH
60
Minutos, sin relleno
100%
Aplicable desde el lunes
Empresas que ya confían en PeopleCloud
Casio Monte Xanic Inmobilia Puerto Cancún ICAMI Maritimex
Punto de partida

La realidad de RH ya cambió — la pregunta es si tu equipo ya lo notó

Mientras algunos procesos siguen igual que hace diez años, la IA ya está tomando decisiones de reclutamiento, capacitación y evaluación en empresas como la tuya. Esto es lo que vas a entender en los primeros minutos.

Hoy

Qué está haciendo ya la IA

De filtrar CVs a redactar evaluaciones de desempeño: casos reales de lo que ya es posible automatizar sin perder calidad.

Cambio

Qué ya cambió en RH

El rol del reclutador y del líder de gente se está redefiniendo. Te mostramos exactamente en qué parte del proceso.

Futuro cercano

Qué trabajos crecen y cuáles desaparecen

Un mapa honesto de qué tareas de RH se automatizan y qué habilidades se vuelven más valiosas que nunca.

En pantalla, con ejemplos reales

Los usos más útiles de la IA para RH

Nada de teoría. Vas a ver, en vivo, cómo se hace cada uno de estos procesos con IA — para que salgas del webinar con algo que puedas aplicar ese mismo día.

Crear perfiles de puesto

En minutos, no en horas.

Redactar vacantes

Que sí atraigan al perfil correcto.

Diseñar entrevistas

Preguntas que revelan, no que adivinan.

Detectar sesgos

Antes de que cuesten una mala contratación.

Crear evaluaciones

Objetivas y fáciles de aplicar.

Planes de capacitación

A la medida de cada equipo.

+ 4 usos más

Clima laboral, correos difíciles, evaluaciones de desempeño y conversaciones complicadas — los verás en vivo el 23 de julio.

La parte que nadie te cuenta

Lo que la Inteligencia Artificial jamás podrá hacer

Hay decisiones que ninguna herramienta puede tomar por ti. Hablaremos, sin filtros, de lo que sigue — y seguirá — siendo profundamente humano.

Empatía Intuición Leer lenguaje corporal Generar confianza Contener una crisis Negociar emociones

«La IA puede ayudarte a decidir. Pero nunca podrá sustituir la calidad humana con la que comunicas una decisión.»

El mensaje central del webinar

¿Ya te imaginas aplicando esto en tu próxima contratación?

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Uso responsable

Cómo usar IA sin perder el criterio

Porque copiar y pegar todo lo que genera una IA no es estrategia, es un riesgo. Estos son los cinco filtros que todo líder de RH debería aplicar antes de tomar una decisión asistida por IA.

Pensamiento crítico

Cuestionar antes de aceptar.

Validación

Contrastar con el contexto real.

Ética

Que la eficiencia no cueste justicia.

Confidencialidad

Qué información nunca debe salir.

Protección de datos

Cumplir sin frenar la operación.

Cierre

El RH del futuro no será quien más herramientas conozca

IA
+
Psicología
+
Comunicación
+
Liderazgo

Será quien sepa combinar las cuatro. Ese es exactamente el enfoque de este webinar.

Mtro. Ángel Lauro Rodríguez Ramos

Experto en comportamiento humano dentro de las organizaciones

Con más de 500 empresas confiando en PeopleCloud para gestionar su gente, este webinar nace de casos reales: lo que sí funciona al aplicar IA en procesos de RH, y lo que ninguna herramienta debería decidir por ti.

Último paso

Reserva tu lugar — es gratis

60 minutos en vivo que te dejarán con herramientas reales, no solo ideas. Los cupos son limitados para poder resolver tus preguntas en vivo.

  • Acceso en vivo el 23 de julio, 11:00 AM vía Google Meet
  • Ejemplos reales aplicados a procesos de RH
  • Espacio de preguntas y respuestas al final
  • Constancia de participación digital
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